GMB vyzývá k zákazu Carillionu a dalších z veřejných zakázek, dokud nebudou kompenzovat skotské pracovníky 583

Názor

Kompenzační nabídka mezi 15m a 20m je hrubě neadekvátní pro firmy se ziskem před zdaněním ve výši 1.04 miliard, které musí vlastnit, vyčistit a zaplatit, a dokud tak neučiní, neměly by ve Skotsku získat žádnou další práci, říká GMB.

GMB, unie pro stavební dělníky, zintenzivňuje kampaň pro Carillion a další firmy, které mají být vyloučeny z výběrového řízení na jakékoli další smlouvy ve veřejném sektoru ve Skotsku, dokud nebudou kompenzovat pracovníky 582 ve Skotsku, které uvedli na černou listinu.

Tento další krok v kampani GMB navazuje na nedávný dopis skotským stavebním firmám od skotské vlády, který žádá o jejich pomoc při zveřejňování pokynů skotské vlády k černým listinám v souvislosti se smlouvami veřejného sektoru. Kopie dopisu viz poznámky pro editory 1.

V dopise se uvádí, že „pokyny jasně stanoví, že firmy, které se zapojily do černé listiny, se dopustily závažného profesního pochybení a měly by být vyloučeny z veřejných zakázek, pokud nemohou prokázat vhodná nápravná opatření“.

Společnost GMB plánuje poradit těm, kteří se zabývají zadáváním veřejných zakázek, že ani Carillion, ani jiné firmy, které pracovníky na černé listině vyplácejí, dosud nezaplatily žádnou kompenzaci, a podle těchto pokynů by měly být z veřejných zakázek vyloučeny, dokud tak neučiní. Blacklisting vyšel najevo, když v 2009 ICO využil databázi poradenských asociací stavebních dělníků a aktivistů životního prostředí 3,213 používaných společnostmi 44 k přezkoumání nových rekrutů a zabránění zaměstnaneckým odborům a aktivistům v oblasti bezpečnosti a ochrany zdraví.

V červenci 2014, Leigh Day, jednající za GMB, zahájil akci u High Court v Londýně s cílem získat náhradu za členy 122 GMB, které jsou na černé listině zařazeny společností Carillion a dalšími firmami. Nároky GMB jsou spojeny s dalšími nároky 449 jinými odbory a stranami.

V červnu se rozhovory mezi společností GMB a právníky zastupujícími osm stavebních zaměstnavatelů, které zastupují osmi zaměstnavatele ve stavebnictví, v červnu zhroutily kvůli tomu, že do systému zaměstnavatelé vložili peníze do systému zakázek 2014. Osm zaměstnavatelů ve stavebnictví jsou Balfour Beatty, Carillion, Costain, Kier, Laing O'Rourke, sir Robert McAlpine, Skanska UK a VINCI PLC.

Po rozdělení rozhovorů tito zaměstnavatelé oznámili, že jednostranně pokračují v systému odhadů GMB, které budou tyto zaměstnavatele stát mezi 15m a 20m. To je méně než 2% z celkových zisků osmi stavebních firem v rozhovorech.

Zatím 1,724 z 3,213 na seznamu ví, že jsou na černé listině. 467 bylo identifikováno svými odborovými organizacemi. 570 případů je pokryto žalobami u Vrchního soudu. ICO kontaktovalo přímo dalších 1,257 776 az těchto 1,489 nyní byla zaslána kopie jejich souborů. Zbývá tedy XNUMX XNUMX, aby bylo možné dohledat. Na 15th dubna ICO řekla: „Neplánujeme psát žádným dalším lidem, protože věříme, že jsme napsali všem, u kterých si můžeme být jisti, že máme aktuální podrobnosti.“

Harry Donaldson, tajemník GMB Scotland, uvedl: „Veřejné peníze by neměly jít do společností, jako je Carillion, které se zabývají černou listinou, dokud očistí svoji vinu.

Skotská vláda se ujala silného vedení v tom, že ukázala, že společnosti, které jsou na černé listině, si nezaslouží příležitost ucházet se o veřejné zakázky.

Stávající zákon umožňuje vládám a místním orgánům vyloučit tyto společnosti ze seznamů nabídek. Směrnice EU o zadávání veřejných zakázek z roku 2014 pouze posílí jejich postavení. Postoj skotské vlády přidává vážnou váhu skutečnosti, že černá listina se v zákoně o veřejných zakázkách považuje za „závažné zneužití“.

Nic jiného, ​​než vyjmutí těchto společností ze seznamů nabídek ve Skotsku, je nemyslitelné, dokud nenabídnou slušnou nabídku, která nahradí ty, které jsou na černé listině.

Carillion a další firmy ještě musí kompenzovat ty, které byly na černé listině. V listopadu se opět nacházejí před vrchním soudem v Londýně, protože pracovníci od nich požadují náhradu škody.

Celková kompenzace, kterou nabídli v červnu, se odhaduje na mezi 15m a 20m. To je méně než £ 3m na společnost. To je naprosto nedostatečné k řešení ničivých škod způsobených lidem v jejich pracovním životě a kolosální invaze do jejich soukromí.

Společnosti by se měly brát vážně a řádně restituovat a uzavřít knihu o této hanebné kapitole.

Sdílet tento článek: